TRAIT AND FACTOR 
      TRAIT AND FACTOR 
      THEORY
      THEORY
    
     Frank Parsons (1909) 
     mendeskripsikan konsep bimbingan 
     jabatan (vocational guidance) 
     melalui bukunya Choosing a Vocation
    
     Pandangannya menjadi dasar dari 
     teori trait dan factor
    
     Frank Parsons mengajukan teori 
     tentang pola seleksi untuk 
     pengembangan karir
      TRAIT AND FACTOR 
      TRAIT AND FACTOR 
      THEORY
      THEORY
      
       Dalam bukunya Parson menjelaskan 
       bahwa ia pernah bekerja di bidang 
       Career Counseling di Boston
      
       Dalam waktu yang sama Elton Mayo 
       (Harvard) Frederick Taylor mengawali 
       kajian tentang industrial psychological 
       yang menekankan pada kondisi 
       kelelahan dan kebosanan
      
       Mengembangkan studi tentang pola 
       reaksi individu dalam lingkungan kerja
      TRAIT AND FACTOR 
      TRAIT AND FACTOR 
      THEORY
      THEORY
      
       Secara alami konsep Parsons dan 
       Elton menjadi dasar perkembangan 
       trait and factor psychology
      
       1930s and 1940s di awal PD II 
       memicu pola seleksi dengan 
       asesmen dalam memilih personil 
       calon prajurit
      
       Muncul Army General Classification 
       Test
     TRAIT AND FACTOR 
     TRAIT AND FACTOR 
     THEORY
     THEORY
      
       AGCT sebagai standar baru 
      dalam mengembangkan tes 
      untuk kepentingan seleksi
      
       Setelah PD II, riset dilanjutkan 
      University of Minnesota
      
       Trait and Factor Theory sering 
      disebut the Minnesota Point of 
      View dan Actuarial Counseling
      TRAIT AND FACTOR 
      TRAIT AND FACTOR 
      THEORY
      THEORY
      
       Kontributor the Minnesota Point of View 
       adalah Edmund G. Williamson 
       (mahasiswa Universitas Minnesota 
       1941-1969)
      
       Tulisannya disebut trait and factor 
       approach
      
       Pendekatan trait and factor 
       dikategorikan dalam pendekatan 
       directive
      
       Metode  : information giving and direct 
       suggestion